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1、正規(guī)的公司不一定福利齊全，我來說說我所在城市這邊福利比較少和比較多的情況。

2、比較少的，三險(xiǎn)一金且基本工資（即公積金繳納基數(shù)）不等于自己的實(shí)得工資，這種情況下就有全勤，職務(wù)等其它獎(jiǎng)勵(lì)，年假5天，婚假晚婚5個(gè)工作日，產(chǎn)假4個(gè)月，還有國(guó)家的法定假期如春節(jié)，元旦，清明，中秋，勞動(dòng)節(jié)，國(guó)慶節(jié)，端午等。

3、 福利少的，即國(guó)家強(qiáng)制性的基本福利。

4、這也僅限于正規(guī)公司，不正規(guī)的，什么都可能沒有。

5、福利比較好的，五險(xiǎn)一金，公積金繳納基數(shù)大于實(shí)得工資至地區(qū)上限（2000多）且員工所有險(xiǎn)金均由公司承擔(dān)，繳存比例按最大。

6、住房補(bǔ)貼，購(gòu)房補(bǔ)貼，汽車燃油補(bǔ)貼，交通補(bǔ)貼，夏天有防暑降溫補(bǔ)貼，冬天有取暖補(bǔ)貼，國(guó)家所有法定節(jié)假日都有現(xiàn)金（幾千幾百不等）補(bǔ)助且發(fā)購(gòu)物卡和油，米，化妝品，洗漱用品等。

7、每年有公費(fèi)旅游（好的兩次以上國(guó)外，一般的一次國(guó)內(nèi)）可帶家屬，公費(fèi)培訓(xùn)（我們單位一般4000-12000實(shí)報(bào)實(shí)銷，其它單位多的有的是），公費(fèi)聚餐，年終獎(jiǎng)。

8、總之單位和單位之間差的也很多，和正規(guī)不正規(guī)也沒什么關(guān)系。

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