大家好,小保來(lái)為小伙伴們解答以上問(wèn)題，貴州養(yǎng)老金2022年最新政策，2022貴州省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定，相信這個(gè)話題很多人都不知道吧，下面大家來(lái)一起看看吧

一、貴州省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定

貴州省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法。

第二條1998年10月1日及以后參加工作且僅實(shí)際繳費(fèi)年限的參保人員，按有關(guān)政策規(guī)定參保且僅實(shí)際繳費(fèi)年限，累計(jì)實(shí)際繳費(fèi)年限滿15年的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金按以下辦法計(jì)發(fā)：

月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度職工月平均工資(1本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù))2本人實(shí)際繳費(fèi)年限 1%。其中，本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù)為本人建立個(gè)人賬戶(hù)以來(lái)歷年實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)之和除以實(shí)際繳費(fèi)年限，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后四位。計(jì)算公式為：本人實(shí)際平均實(shí)繳工資指數(shù)=(xn/cn-1xn-1/cn-2 …)/n實(shí)收。其中，Xn、Xn-1、N為參保人的實(shí)際繳費(fèi)年限，為參保人自參保之日起實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限，下同)按年計(jì)算(繳費(fèi)月數(shù)除以12)。不足一年的部分，換算時(shí)四舍五入保留兩位小數(shù)。(2)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)積累額月數(shù)。其中，月數(shù)(見(jiàn)附件，下同)按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

第三條1998年9月30日及以前參加工作且繳費(fèi)年限相同的參保人員，與按有關(guān)政策規(guī)定參保且繳費(fèi)年限相同且累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)到15年的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)后，按下列方式計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金：

(1)如果本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù)小于1，月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金過(guò)渡性養(yǎng)老金。1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度職工月平均工資(1本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))2本人繳費(fèi)年限 1%。本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定確定，具體計(jì)算公式如下：(1)按黔府發(fā)[1998]34號(hào)文件及有關(guān)政策規(guī)定參保的企業(yè)職工(含靈活就業(yè)人員)平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(1992年12月31日前的繳費(fèi)年限1993年1月1日后的1個(gè)繳費(fèi)年限本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù))一、(2)按規(guī)定進(jìn)入企業(yè)的人員(含轉(zhuǎn)制、轉(zhuǎn)崗等)平均繳費(fèi)工資指數(shù)。)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退役軍人(自主擇業(yè)的除外)=(本人視同繳費(fèi)年限1本人實(shí)際繳費(fèi)年限本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù))本人繳費(fèi)年限。(3)農(nóng)墾企業(yè)職工平均工資指數(shù)=(1992年12月31日前的繳費(fèi)年限1 1993年1月1日至2003年6月30日的繳費(fèi)年限0.6 2003年7月1日以后的繳費(fèi)年限本人實(shí)際平均工資指數(shù))本人繳費(fèi)年限。(4)根據(jù)《關(guān)于貴州省供銷(xiāo)合作社企業(yè)職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(黔人社廳〔2010〕7號(hào))參保職工平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(2008年12月31日前的繳費(fèi)年限2009年1月1日后的0.6本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù))本人繳費(fèi)年限(5)根據(jù)《省人力資源社會(huì)保障廳省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好未參保集體企業(yè)退休人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的通知》(黔人社廳)參保人員平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(1992年12月31日前的繳費(fèi)年限1999年1月1日起上述計(jì)算公式中本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算公式與本通知第二條第(一)項(xiàng)的相關(guān)計(jì)算公式相同。

2.個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)積累額月數(shù)。3.過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度職工月平均工資11997年12月31日以前的繳費(fèi)年限(1997年12月31日以后參保的按認(rèn)定人視同繳費(fèi)年限)1.4%。

(2)本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù)大于等于1的，建立9年過(guò)渡期，合理銜接，平穩(wěn)過(guò)渡。過(guò)渡期退休的，月基本養(yǎng)老金=按規(guī)定比例超過(guò)老辦法月基本養(yǎng)老金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)的部分。1.老辦法月基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金。(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度職工月平均工資(1本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))2本人繳費(fèi)年限 1%。(2)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)積累額月數(shù)。(3)過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休

二、什么是企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)

職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)中的一個(gè)險(xiǎn)種。社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動(dòng)收入時(shí)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，使他們能夠享有基本生活保障的一項(xiàng)社會(huì)保障。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例是：職工所在企業(yè)繳納20%，職工個(gè)人承擔(dān)8%。以前的規(guī)定是，單位那20%里面的一部分和個(gè)人的8%全部劃入個(gè)人賬戶(hù)，現(xiàn)在單位繳費(fèi)不再劃入，僅個(gè)人繳的那8%劃入個(gè)人賬戶(hù)。

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