大家好,小保來(lái)為小伙伴們解答以上問(wèn)題，2020職工養(yǎng)老保險(xiǎn)如何補(bǔ)交，2022養(yǎng)老保險(xiǎn)該如何補(bǔ)交，相信這個(gè)話題很多人都不知道吧，下面大家來(lái)一起看看吧

養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交

補(bǔ)充養(yǎng)老新政策中提到，達(dá)到退休年齡且無(wú)養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工，一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年后，可以辦理退休手續(xù)，退休后按月享受養(yǎng)老金。

國(guó)家養(yǎng)老金繳費(fèi)新政策出臺(tái)，明確規(guī)定未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位和人員以及中斷繳費(fèi)的企業(yè)和人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，為各類人員補(bǔ)繳以前中斷期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系提供了政策依據(jù)。

補(bǔ)充養(yǎng)老金新政策規(guī)定的補(bǔ)充支付范圍：

此次享受繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)優(yōu)惠政策的包括未參保企業(yè)和人員以及中斷繳費(fèi)的企業(yè)和人員。包括未按規(guī)定核定繳費(fèi)基數(shù)但有歷史欠費(fèi)的企業(yè)和人員，已核定繳費(fèi)基數(shù)的歷史欠費(fèi)滯納金仍由地稅部門(mén)按規(guī)定確定征收。

補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)新政策中，對(duì)未參保單位和人員補(bǔ)充繳費(fèi)的相關(guān)說(shuō)明如下：

實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)后，未核定繳費(fèi)基數(shù)、未繳費(fèi)者未參保；單位未在社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)登記，未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位為未參保單位。

養(yǎng)老金補(bǔ)繳新政策：中斷繳費(fèi)人補(bǔ)繳的界定：

實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)制度后，繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)核定，已經(jīng)發(fā)放。因各種原因不再申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、不再繳費(fèi)的，繳費(fèi)企業(yè)和人員中斷繳費(fèi)。

國(guó)家和省規(guī)定必須參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位，應(yīng)當(dāng)為與其單位建立勞動(dòng)關(guān)系的所有人員(包括男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定職工、勞動(dòng)合同制職工和實(shí)行臨時(shí)工繳費(fèi)制度后的原臨時(shí)工)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。因用人單位原因造成部分職工應(yīng)當(dāng)繳納未繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位可以向勞動(dòng)保障部門(mén)提出書(shū)面補(bǔ)繳申請(qǐng)，提交補(bǔ)繳期間與參保人員的勞動(dòng)關(guān)系證明，以及工資收入證明。經(jīng)確認(rèn)后，企業(yè)和職工個(gè)人從企業(yè)和個(gè)人共同繳納的規(guī)定月份起繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。2009年12月底前主動(dòng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，可按優(yōu)惠政策繳納。原病假超過(guò)6個(gè)月的，被判刑人在服刑期間不得支付逾期金額。

補(bǔ)充養(yǎng)老新政策還規(guī)定，單位整體未參保的，從企業(yè)注冊(cè)之日起，全部職工參保，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。2009年12月底前主動(dòng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，可按優(yōu)惠政策繳納。但最早繳費(fèi)時(shí)間不得早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早繳費(fèi)時(shí)間為2003年1月起)，有視同繳費(fèi)年限的，應(yīng)按前條規(guī)定的最早繳費(fèi)時(shí)間繳費(fèi)(即企業(yè)和個(gè)人實(shí)行繳費(fèi)制度后，繳費(fèi)時(shí)間應(yīng)足額繳費(fèi)，其中，視同繳費(fèi)年限只有到個(gè)人賬戶后才能計(jì)算

2.國(guó)家養(yǎng)老保險(xiǎn)。大多數(shù)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)國(guó)家，如前蘇聯(lián)和東歐國(guó)家，都曾實(shí)行過(guò)國(guó)家養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。按照“全國(guó)統(tǒng)包”的原則，用人單位繳費(fèi)，國(guó)家統(tǒng)一組織實(shí)施，勞動(dòng)者參與管理，待遇標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，保障水平高。

3.傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)。以美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)等發(fā)達(dá)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家為代表的傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行“選擇性”原則，即不覆蓋所有公民，而是選擇部分社會(huì)成員參與，強(qiáng)調(diào)待遇與工資收入和繳費(fèi)(稅)掛鉤，因此也可稱為“收入相關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)”。

4.福利型養(yǎng)老保險(xiǎn)。A型福利養(yǎng)老保險(xiǎn)以英國(guó)、澳大利亞、加拿大、日本等發(fā)達(dá)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家為代表，實(shí)行“普惠制”原則?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋所有公民，強(qiáng)調(diào)所有公民都有年金，因此被稱為“福利”或“普惠制”養(yǎng)老保險(xiǎn)。

5.混合型養(yǎng)老保險(xiǎn)。最初實(shí)行的是基于福利的支持。

以上是小保為大家整理出來(lái)的，希望看了會(huì)喜歡。