您好,現(xiàn)在蔡蔡來為大家解答以上的問題。達(dá)富雅園，達(dá)富相信很多小伙伴還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、1.達(dá)富電腦的福利制度：　　工資待遇：富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，另加績(jī)效獎(jiǎng)金、超產(chǎn)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金及研究獎(jiǎng)金等；　　福利政策：公司提供社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育）及人身意外險(xiǎn)等；　　休假制度：享有雙休，法定假日休息，法定之婚、喪假及產(chǎn)假，工作滿一年后 享有帶薪年假等；　　教育培訓(xùn)：提供完善的教育訓(xùn)練及在職進(jìn)修體系，優(yōu)秀員工可有海外研修機(jī)會(huì)；　　人才引進(jìn)：符合常熟市相關(guān)規(guī)定之外省市大中專畢業(yè)生，可辦理戶口掛靠及檔案托管手續(xù)；　　其他福利：年終聚餐、節(jié)假日聯(lián)歡晚會(huì)，良好的食宿條件。

2、　　2.用人制度：集團(tuán)秉承“科技以人為本”的管理理念，立志成為國(guó)際科技產(chǎn)業(yè)人才的搖籃和國(guó)際先進(jìn)企業(yè)文化的先驅(qū)。

3、“人才本土化、人才科技化、人才國(guó)際化”是我們挑戰(zhàn)21世紀(jì)的人才戰(zhàn)略。

4、公司亦將建立一套完善的"選才、育才、用才、留才"制度，為員工的自身發(fā)展，企業(yè)的壯大奠定堅(jiān)實(shí)的人才戰(zhàn)略基礎(chǔ)。

5、　　隨著公司的不斷發(fā)展，CSMC正在發(fā)揮積極的集聚輻射效應(yīng)， 廣達(dá)常熟制造城正在常熟高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園崛起。

6、“ 撩亮雙眸，快樂加入”擁有宏圖大志、雄厚積淀的CSMC，定能在這充滿希望的IT時(shí)代創(chuàng)造更加輝煌的明天！　　廣達(dá)集團(tuán)由林百里總裁創(chuàng)建于1988年，是世界500強(qiáng)企業(yè)之一，除在筆記本電腦OEM、ODM領(lǐng)域維持領(lǐng)先地位外，廣達(dá)集團(tuán)更延伸觸角至服務(wù)器、液晶顯示器、液晶電視、通訊等領(lǐng)域，積極展開產(chǎn)業(yè)整合布局。

7、 作為廣達(dá)集團(tuán)的全資子公司，達(dá)富電腦（常熟）有限公司引入了廣達(dá)總部先進(jìn)的運(yùn)營(yíng)模式，主要生產(chǎn)百美元計(jì)算機(jī)、液晶電視、手機(jī)、GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)等系列IT產(chǎn)品。

8、憑借卓越的研發(fā)和生產(chǎn)能力，公司廣攬業(yè)界精英，生產(chǎn)、研發(fā)實(shí)力雄厚。

9、因品質(zhì)卓越、技術(shù)領(lǐng)先，深受歐洲、美國(guó)、日本等國(guó)家市場(chǎng)青睞，制造技術(shù)精進(jìn)，享譽(yù)業(yè)界。

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